摘 要：
本文对国有企业改革的政策文件、演化历程进行系统梳理，国有企业改革进程共经历了四个阶段:20世纪80年代的“放权让利”、20世纪90年代产权制度改革、21世纪头10年综合改革，现阶段的混改，每个阶段都有其赋予的时代特征和历史使命。国有企业改革的社会偏好或诉求，是在改革历史的进程中经过大量的博弈面内生出来的;上期改革的结果会成为下期改革的襄赋和约束条件，而这些察赋和约束条件的具体状况，在一定程度上影响着后期改革的路径选择;国有企业改革过程中形成的"试点一经验总结形成政策-全面推广"，是演化逻辑在中国的具体实践。
关键词：国有企业 改革进程 演化理论
作者：剧锦文
年.期.页码：2021.1：67-84
